DIS AG: Deutliche Umsatz- und Ergebnissteigerung in 2007

Umsatz steigt zweistellig auf 452,8 Millionen Euro

Wien/Düsseldorf (pts026/25.03.2008/14:34) - Vorsteuerergebnis (EBT) steigt um 28 Prozent auf 64,9 Millionen Euro
- Fokus auf Fach- und Führungskräfte entspricht den Markttrends
- Überproportionales Wachstum der Geschäftsbereiche Engineering und IT

Die DIS Deutscher Industrie Service AG erzielte im Geschäftsjahr 2007 erneut ein deutlich positives Umsatz- und Ergebniswachstum. Der Personaldienstleistungsspezialist konnte Umsatz und Ergebnis vor Steuern zweistellig steigern. Die Umsatzerlöse wurden um 13,4 Prozent auf 452,8 Millionen Euro erhöht. Dieser Anstieg ist auf die positive konjunkturelle Entwicklung von 2,5 Prozent Wachstum im Berichtsjahr sowie einen steigenden Einsatz von Zeitarbeit als Instrument zur Flexibilisierung bei den Unternehmen zurückzuführen. "Die Zeitarbeit blickt insgesamt auf ein gutes Jahr zurück", kommentiert Andreas Dinges, Vorstandsvorsitzender der DIS AG. "Vor allem aber hat sich unser Fokus auf die Überlassung und Vermittlung von qualifizierten Mitarbeitern bewährt, weil immer mehr Unternehmen erkennen, dass die passgenaue Rekrutierung von Fach- und Führungskräften ein wichtiger Baustein für den Erfolg ist." Der aus dem demografischen Wandel und der zunehmenden Alterung der Erwerbsbevölkerung resultierende Mangel an Fachkräften macht sich bereits heute zunehmend in den Unternehmen bemerkbar. "Die sofort einsetzbaren und auf die Bedarfe des Kunden hin qualifizierten Spezialisten der DIS AG sind da ein wichtiges Plus im Wettbewerb", weiß Dinges.

"In Österreich entwickelt sich der Zeitarbeitsmarkt sehr gut für uns," zeigt sich Dipl.-Ing. Franz Gober MBA, Geschäftsführer DIS AG Österreich erfreut. "Wir gehen davon aus, dass sich dies auch 2008 fortsetzen wird."

Die Rohertragsmarge der DIS AG erhöhte sich per 31. Dezember 2007 um 90 Basispunkte auf 37,3 Prozent (im Vorjahr 36,4 Prozent). Vor allem die Beratungs- und Personalvermittlungsumsätze, die Erhöhung der Absatzpreise sowie das überproportionale Wachstum der Geschäftsbereiche Engineering und Information Technology (IT) wirkten sich positiv auf die Rohmarge aus. "Insbesondere in der IT-Branche sowie bei Ingenieurdienstleistungen hat der sich abzeichnende Fachkräftemangel zu verstärkter Nachfrage geführt. Durch unsere frühzeitigen umfangreichen Qualifizierungs- und Ausbildungsmaßnahmen konnten wir diese Nachfrage bedienen", so Andreas Dinges.

Begründet durch die Umsatzsteigerung und verbesserte Rohmarge steigerte sich das Vorsteuerergebnis (EBT) um 28,1 Prozent auf 64,9 Mio. Euro. Der Konzernüberschuss liegt bei 39,3 Mio. Euro. Das Ergebnis je Aktie legte um 28,2 Prozent auf 3,22 Euro zu.

Dank der strukturellen Wachstumsfaktoren bleibt die Absatzsituation der DIS AG in 2008 und 2009 weiterhin günstig. "Die Nachfrage nach spezialisierten Angeboten im Zeitarbeitsmarkt wird weiter zunehmen", prognostiziert Andreas Dinges. "Wir sind für diese Entwicklung gerüstet und planen für 2008 weiterhin ein positives Umsatzwachstum bei gleichbleibender Profitabilität." Der Vorstand der DIS AG erwartet zukünftig auch eine weitere deutliche Konsolidierung im deutschen Zeitarbeitsmarkt. Neben dem zentralen organischen Wachstum will die DIS AG verstärkt auch durch Akquisitionen wachsen. Vor diesem Hintergrund werden Vorstand und Aufsichtsrat der Hauptversammlung am 14. August 2008 vorschlagen, eine Dividende von 0,05 Euro je Aktie zu beschließen, um somit die Liquiditätsposition zu stärken und die Mittel in das externe Wachstum der DIS AG zu investieren.

Über die DIS AG
Die DIS AG gehört zu den fünf größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als Marktführer in der Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften hat sie sich auf die Segmente Finance, Industrie, Information Technology, Office & Management und Outsourcing & Consulting spezialisiert. Im Segment Engineering werden Ingenieurdienstleistungen durch die Tochterunternehmen euro engineering AG (100%), euro engineering AEROSPACE GMBH (100%) und die encad GmbH (100%) erbracht.

Über 10.000 Mitarbeiter arbeiten in 176 Niederlassungen für die DIS AG. Zum DIS AG-Konzern gehören weiterhin: DIS Consulting GmbH (100%), DIS Deutscher Industrie Service AG Österreich (100%), DIS Interim Management GmbH (100%) und Personal Innovation GmbH (100%). Nach einer Umfrage der Zeitschrift Capital zählt die DIS AG zu "Deutschlands besten Arbeitgebern 2008".

Über DIS AG Österreich:
Die DIS Deutscher Industrie Service AG Österreich ist in den Bereichen Finance, Industrie, Information Technology und Office & Management tätig. Rund 300 Mitarbeiter sind für die DIS Österreich im Raum Wien und Linz im Einsatz. Zu den Kunden der DIS AG in Österreich zählen unter anderem die VA Technology Aktiengesellschaft, Henkel Central Eastern Europe GmbH sowie BMW Motoren GmbH.

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DIS Deutscher Industrie Service AG
Dipl.-Ing. Franz Gober MBA, Tel. 01/506 07-301

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Tel.:	0049-211 - 530653 - 517
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