XXXLutz sucht 300 neue Lehrlinge

XXXLutz, die Nr. 1 im österr. Möbelhandel, schreibt 300 Lehrstellen aus

Wels (pts037/11.01.2006/17:00) XXXLutz - der mit Abstand größte Lehrlingsausbildner im Möbelhandel

Die XXXLutz-Gruppe, der zweitgrößte Möbelhändler der Welt, investiert auch 2006 in die Lehrlingsausbildung. Derzeit beschäftigt XXXLutz über 1.100 Lehrlinge. Insgesamt arbei-ten bei XXXLutz 15.000 Mitarbeiter. Die XXXLutz-Gruppe ist seit Jahren einer der größten Lehrlingsausbildner Österreichs. 300 neue Lehrplätze stehen ab sofort für das Jahr 2006 zur Verfügung.

Über 1.100 Lehrlinge dzt. in Ausbildung

Eine wichtige Säule der XXXLutz-Gruppe ist die Lehrlingsausbildung. Seit Jahrzehnten liegt dem Familienunternehmen XXXLutz die Lehrlingsausbildung sehr am Herzen. Heute bietet das Unternehmen neun Ausbildungsberufe in über 180 verschiedenen Standorten in Europa an: Einzelhandelskaufmann/frau (Fachrichtung Einrichtungsberatung), Bürokauf-mann/frau, SystemgastronomIn, Koch/Köchin, LogistikerIn, EDV-Techniker, TischlerIn, BodenlegerIn, LageristIn u. v. mehr.

Hochwertige innerbetriebliche Ausbildung

"Wichtig ist für uns, dass unsere Lehrlinge vielseitig geschult werden", so Mag. Saliger. In der 3-jährigen Ausbildung wird der Lehrling neben der staatlichen Berufsschule das ge-samte XXXL-Lehrlings-Traineeprogramm durchlaufen und dabei alle Bereiche des Un-ternehmens kennenlernen. In der XXXLutz-Lehrlings-Akademie werden produktspezifi-sche Schulungen angeboten, zusätzlich aber auch Trainingsreihen in den Bereichen Ver-kauf, Rhetorik, Kommunikation, Zeitmanagement und vor allem in der Persönlichkeitsent-wicklung.

Begleitende Förderung

"Bei uns werden gute Leistungen honoriert. So erhalten Lehrlinge mit 'ausgezeichnetem Erfolg' im Berufsschulzeugnis eine Prämie." Lernschwächeren stehen innerbetriebliche Kurse zur Verfügung, die begleitend zur Berufsschule den Stoff vertiefen - z. B. in Be-triebswirtschaftslehre. Auch Schlüsselqualifikationen wie die Kommunikationsfähigkeit - besonders wichtig beim täglichen Umgang mit Kunden und am Telefon - werden in Auf-baukursen trainiert und im XXXL-Lehrlingspass eingetragen. Zusätzlich zur Ausbildung veranstaltet XXXLutz permanent Lehrlingswettbewerbe mit entsprechenden Preisen und Prämien und auch mit besonderen Zuckerln - wie z. B. die Teilnahme bei Drehtagen mit der Familie Putz.

XXXL-Nachwuchs als Garant für den Erfolg

Gut ausgebildete und motivierte Mitarbeiter sind der Garant für den Erfolg und die Expan-sion. Jeder Mitarbeiter bei XXXLutz kann an den umfangreichen Trainings teilnehmen. Diese stehen allen Mitarbeitern kostenlos zur Verfügung. Strategische Unternehmensent-scheidungen und Standortplanungen hängen nicht zuletzt von den vorhandenen Fachkräf-ten ab.

Karriere mit XXXLehre

Verbunden mit der Ausbildung in einem der expansivsten Unternehmen Europas sind ausgezeichnete Karriereperspektiven. "Wir investieren sehr viel in die Aus- und Weiterbil-dung unserer Mitarbeiter, um langfristig den Mitarbeiterbedarf aus dem eigenen Lehrlings-Nachwuchs decken zu können", so Mag. Saliger.

XXXL- Kontakt für die Zukunft

Wer sich für eine Lehre bei XXXLutz interessiert, bewirbt sich schriftlich bei XXXLutz GmbH, z. H. Fr. Willesberger, Römerstraße 39, 4600 Wels oder per E-Mail unter www.xxxlutz.at unter XXXL-Business "Jobs". Alle Bewerber werden schriftlich zu einem Vorstellungsgespräch und einem Assessment Center eingeladen. Nach ausführlichen Gesprächen mit den Jugendlichen und einem oder mehreren Schnuppertagen in der Wunschabteilung wird dann die Entscheidung getroffen, wer für die verfügbaren Ausbil-dungsplätze am besten geeignet ist.

Rückfragen bitte an:
XXXLutz GmbH
Römerstraße 39, 4600 Wels
Mag. Thomas Saliger (37), Unternehmenssprecher XXXLutz
sal@lutz.at
07242/626 100-374
0664/6252 - 374
www.xxxlutz.at

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E-Mail:	sal@lutz.at